新卒で入社したその会社、もしかしてブラック企業ではないですか?そんなときにあなたがとるべき行動をチェック!

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新卒で入社したその会社、もしかしてブラック企業ではないですか?そんなときにあなたがとるべき行動をチェック!

 

ブラック企業という言葉は最近定着してきており、世間からもだいぶ厳しい目を向けられてきています。

 

特に、飲食店のブラック企業は利用者が減少し、業績悪化に追い込まれている例も目立ちますよね。

 

とはいえ、そんなのは氷山の一角であり、まだまだブラック企業はそこら辺に潜んでいます。

 

そうした中、新卒で働き始めた人はそこがブラック企業かどうかってわからないんですよね。今まで働いたことがないわけですから、自分の物差しを持っていないんです。

 

それに、ブラック企業では肉体的・精神的余裕も奪うので、正しい判断もできなくなります。

 

そうなっては大変です、もしかして今勤めている会社がブラック企業じゃないかと思ったら、一度周りに相談してみるのもいいでしょう。

 

ブラック企業の定義は?

 

ブラック企業の定義はありません。

 

一般的には、通常の範囲を超える労働をかしていたり、パワハラなどが横行している企業のことを指します。

 

残業でいえば月に80時間を超えると過労死になる可能性があると言われているので、それを超えるような残業が閑散期繁忙期など問わず状態化しているのが判断ポイントの一つになりますね。

 

さらに、残業ばかりなのにそのほとんどの残業代を払わない、サービス残業をしているのであればもうそれはバリバリブラック企業だと言えます。

 

またその他に、自社商品を購入させたりノルマに足りないということで金銭を負担させるような会社もブラック企業だと言えるでしょう。

 

自分の働いている会社がブラック企業かもしれないと思ったら、ブラック企業大賞というサイトでほかのブラック企業の事例を見てみるのもいいですね。

 

誰に相談すればいいの?

 

相談相手は同僚であったり親、友達でもいいんですが、それだけだと不十分です。

 

やはり、そういった人たちは知識が豊富だとは言い難いですから。

 

そこで利用したいのが転職エージェントです。転職エージェントでは求人紹介もしていますが、各企業の情報なども豊富にそろっているので、あなた他の今の状態が正常なのか等適切なアドバイスをもらえる可能性が高いですよ。



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