教員・教師を辞めたいという人のための転職ガイド

教員・教師を辞めたいという人のための転職ガイド

 

教員・教師を辞めたい・・・

 

そう考えている人もいるでしょう。業務過多や、子供だけでなく同僚や上司、子供の親などとの人間関係など、悩みは大きいですよね。

 

また、自分に教員・教師の仕事は向いていないと感じていて、毎日苦しさを感じている人もいると思います。

 

もしそうなら、教員・教師からほかの仕事に転職することも考えてみるといいですよ。

 

教員・教師からの転職活動

 

教員・教師からほかの仕事に転職するのは問題ないのか、不安に感じている人も多いでしょう。

 

そこで、ここでは教員・教師からほかの仕事に転職する際の疑問についてお答えします。

 

教員・教師は異業種に転職できる?

 

教員・教師というのはやや特殊な業種・職種ではありますが、異業種に転職することも十分可能です。

 

教員・教師だからと敬遠する企業も中にはいると思いますが、全部が全部敬遠しているというわけではありません。

 

大切なのは志望動機をしっかりと作り、なぜその仕事がしたい・会社に入りたいのか説明できるようにしておくことです。

 

ただ、異業種への転職難易度は年齢によって大きく左右されるので、その点には気を付けてください。

 

就職してからまだ年数が浅い、20代であれば異業種への転職もそんなにハードルは高くありません。

 

これが30代以降となるとハードルは高くなってしまうので、もしその年代で異業種への転職を考えているのであれば、覚悟が必要です。

 

給与などの条件面で現状よりも悪くなることが十分考えられるので、転職の準備をしっかりするとともに、自分の譲れない条件をしっかり持って行動しましょう。

 

転職先の候補は?

 

転職先の候補としては、同じ教育業界である学習塾や予備校、家庭教師があります。またその他に通信教育であったり教材販売、人材育成の企業なども近い仕事です。

 

もちろん近い業種しか転職できないと言うことはなく、全く畑の違う業種へ転職してうまくいっている事例もあるので、本人の希望しだいのところもあります。

 

転職を考えてているなら転職エージェントが有用

 

教員・教師からの転職を目指しているのであれば、転職エージェントを利用するといいですよ。

 

転職活動は企業分析から志望動機の作成、面接対策まで幅広いことをやらなければいけないので、1人だと大変です。

 

転職エージェントを利用することで、そういった面倒事にかける時間を短縮することが可能ですからね。

 

またその他に、下記のようなメリットもあります。

 

  • 似た状況の人のデータが得られる
  •  

  • キャリアカウンセリングを受けることで方向性がしっかりと定まる
  •  

  • 非公開求人の紹介が受けられる
  •  

  • 面接の練習をすることができる
  •  

  • 実際に受けた企業の面接での評価などをフィードバックしてもらえる
  •  

  • 雇用条件などの交渉を代わりにやってくれる

 

などのメリットがあるので、転職エージェントを使って効率的に転職活動を進めていきましょう。

 

転職エージェントを選ぶ際のポイント

 

教員・教師の転職で使う転職エージェントは、特に民間内での転職と変わりません。

 

基本的に複数のエージェントに登録し、自分に合うと感じたところをメインにして進めていけば大丈夫です。

 

※ 各エージェントや担当者によって得意な領域や紹介してくれる案件が違うのと、人と人のやり取りなので必ず合う・合わないが出てくるので複数登録したほうがいいです

 

初めて民間の就職活動をするという人もいるかと思いますが、転職エージェントでは応募書類の作成から面接対策まで幅広くサポートしてくれるので、安心してくださいね。

 

ここでは、大手の転職エージェントをご紹介します。

 

マイナビエージェント

 

マイナビエージェントでは、転職先企業の見つけ方や応募書類の作成などをサポートしてくれます。

 

また、キャリアカウンセリングで自分の立ち位置を明確にしたり、今後の方向性も固めていくことができるんですよ。

 

それと、扱っている求人も独占優良求人が多いので、一度相談してみるといいでしょう。

 

【公式サイトはこちら】

 

⇒ マイナビエージェント

 

【詳細ページはこちら】

 

⇒ マイナビAGENTの評判・口コミを要チェック!

 

パソナキャリア

 

パソナキャリアは取引実績のある会社が12,000社以上と、パイプが太いのが特徴です。

 

そして、サポートしてくれるのも業界・職種に特化した専任のキャリアコンサルタントなので、濃いノウハウや情報ももらえるんですよね。

 

また、今までに25万人の転職を支援してきた実績・ノウハウもあるので、登録してそういった情報をもらってから転職を検討してみてもいいでしょう。

 

【公式サイトはこちら】

 

⇒ リピーターも増えてます。転職ならパソナキャリア

 

【詳細ページはこちら】

 

⇒ パソナキャリアの評判・口コミを要チェック!

 

DODA(デューダ)

 

年間1万人以上の転職をサポートして成功に導くなど、実績豊富な転職エージェントです。

 

キャリアカウンセリングによってキャリアプランの提案をしてもらえますし、非公開求人の紹介も受けられます。

 

その他にも応募書類の作成支援であったり面接練習、面接を受けた企業からの評価のフィードバックなども受けられるので、利用してみるといいでしょう。

 

【公式サイトはこちら】

 

⇒ 業界最大級の求人数と豊富な非公開求人!/DODA

 

【詳細ページはこちら】

 

⇒ DODA(デューダ)の評判・口コミを要チェック!

 

若者向け転職支援サービス

 

若者向け、主に就職してから3年経っていない第二新卒のサポートに強みを持つ転職エージェントも最近いろいろと出てきています。

 

短期の離職でネックとなるのが求人探しですが、そういった特化型の転職エージェントを利用すれば効率的な転職活動もできるんですよ。

 

そこでここでは、若手の転職を支援しているサービスについて3つご紹介します。

 

いい就職.com

 

東京のほか、名古屋や大阪などにも支援の拠点(いい就職プラザ)を持つ転職エージェントです。

 

求人の閲覧も自由にできますし、転職に関するセミナーも頻繁に行っているので、比較的自由に転職活動が進められます。

 

もちろん就職アドバイザーによる個別のサポートも受けられるので、登録して一度利用してみるといいでしょう。

 

【公式サイトはこちら】

 

⇒ 第二新卒向け就職支援サイト「いい就職.com」

 

【詳細ページはこちら】

 

⇒ いい就職.comの評判・口コミを要チェック!

 

ハタラクティブ

 

実際に同社のコンサルタントが足を運んだ企業を紹介しています。

 

また、非公開求人も多く持っているんですよ。

 

若年層に特化しているので、社会人経験が少なくても安心して利用できるのもいいですね。

 

【公式サイトはこちら】

 

⇒ 第二新卒の就職なら!ハタラクティブ

 

【詳細ページはこちら】

 

⇒ ハタラクティブの評判・口コミを要チェック!

 

第二新卒ナビ

 

キャリアカウンセリングや面接対策などを含む面談時間が20時間を超えることもあるなど、サポートが手厚い転職エージェントです。

 

また、応募書類の添削・支援に強みがあり、書類通過率も87%を超えています。

 

キャリアカウンセラーも年齢が若いので、気兼ねなく相談できるのも魅力です。

 

【公式サイトはこちら】

 

⇒ 既卒・第二新卒専用の就職活動サポート まずは会員登録【第二新卒ナビ】

 

【詳細ページはこちら】

 

⇒ 第二新卒ナビの評判・口コミを要チェック!


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